| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 注冊結(jié)構(gòu)工程師（橋梁設(shè)計） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課，工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，制定周密的授課計劃2... 詳細信息.. | |||||
| 注冊結(jié)構(gòu)工程師（砌體結(jié)構(gòu)設(shè)計） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課，工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，制定周密的授課計劃2... 詳細信息.. | |||||
| 注冊結(jié)構(gòu)工程師（砌體結(jié)構(gòu)設(shè)計） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課，工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，制定周密的授課計劃2... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（地基基礎(chǔ)、地基處理講師） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課，工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，制定周密的授課計劃2... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（地基基礎(chǔ)、地基處理講師） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課，工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，制定周密的授課計劃2... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（超高層混凝土結(jié)構(gòu)） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課（注冊結(jié)構(gòu)考試培訓(xùn)），工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（超高層混凝土結(jié)構(gòu)） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課（注冊結(jié)構(gòu)考試培訓(xùn)），工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（高層鋼結(jié)構(gòu)） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課（注冊結(jié)構(gòu)考試培訓(xùn)），工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（高層鋼結(jié)構(gòu)） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課（注冊結(jié)構(gòu)考試培訓(xùn)），工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（鋼結(jié)構(gòu)廠房） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課（注冊結(jié)構(gòu)考試培訓(xùn)），工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（鋼結(jié)構(gòu)廠房） | 蘇州工成教育科技有限公司 | 2025/01/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 本職位采用網(wǎng)絡(luò)直播形式授課（注冊結(jié)構(gòu)考試培訓(xùn)），工作地點不限，主要工作內(nèi)容為：1、根據(jù)自己所負責的專業(yè)板塊，... 詳細信息.. | |||||
| 一級造價工程師（建筑專業(yè)） | 浙江晟元建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作內(nèi)容：公司設(shè)計項目預(yù)概算編制；任職要求：本科以上學(xué)歷；具有高級職稱及一級注冊造價師資格；也可為符合以上... 詳細信息.. | |||||
| 造價工程師（土建方向） | 中交（廣州）鐵道設(shè)計研究院.. | 2025/01/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1. 全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)扎實，專業(yè)對口；2.具有國內(nèi)中大型工民建設(shè)計院工作經(jīng)驗，以及工民建土建專... 詳細信息.. | |||||
| 建筑設(shè)計師 | 哈爾濱工業(yè)大學(xué)建筑設(shè)計研究.. | 2025/01/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、 建筑學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、 3年以上建筑設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗；3、 具有優(yōu)秀的方案創(chuàng)作能力和施工圖... 詳細信息.. | |||||
| 景觀主創(chuàng)設(shè)計師 | M.A.O.一級建筑士事務(wù)所 | 2025/01/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位要求：1、5-10年景觀設(shè)計經(jīng)驗，擁有獨立負責完成文旅、居住區(qū)、商業(yè)、公共空間類型等大、中型項目的經(jīng)驗；2、... 詳細信息.. | |||||
| 景觀方案設(shè)計師 | M.A.O.一級建筑士事務(wù)所 | 2025/01/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1.園林景觀，環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；2.熟練的Sketchup、photoshop 、CAD、3D max等相關(guān)制... 詳細信息.. | |||||
| 助理建筑設(shè)計師 | M.A.O.一級建筑士事務(wù)所 | 2025/01/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、在資深建筑師的帶領(lǐng)下完成子項的方案深化設(shè)計工作；2、配合團隊完成設(shè)計工作；3、能理解、執(zhí)行和貫徹... 詳細信息.. | |||||
| 主創(chuàng)建筑師 | M.A.O.一級建筑士事務(wù)所 | 2025/01/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責： 1、大中型項目方案創(chuàng)作；2、項目招投標配合、方案報建及方案深化；3、帶領(lǐng)團隊完成大中型項目的建筑設(shè)... 詳細信息.. | |||||
| 建筑設(shè)計師 | M.A.O.一級建筑士事務(wù)所 | 2025/01/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、獨立完成上級交辦的子項深化設(shè)計工作； 2、配合團隊完成大中型項目的方案設(shè)計工作任務(wù)。任職資格：1... 詳細信息.. | |||||
| 室內(nèi)設(shè)計師 | M.A.O.一級建筑士事務(wù)所 | 2025/01/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)、建筑設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。2、具備酒店等大型室內(nèi)項目設(shè)計的經(jīng)驗。3、... 詳細信息.. | |||||
| 一級注冊結(jié)構(gòu)工程師 | 上海市浦東新區(qū)規(guī)劃建筑設(shè)計.. | 2025/01/22 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格： 1、結(jié)構(gòu)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、5年以上甲級設(shè)計院工作經(jīng)驗； 3、國家一級注冊結(jié)構(gòu)師； 4、有較強的溝通... 詳細信息.. | |||||
| 一級注冊結(jié)構(gòu)工程師 | 上海市浦東新區(qū)規(guī)劃建筑設(shè)計.. | 2025/01/22 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、結(jié)構(gòu)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、5年以上甲級設(shè)計院工作經(jīng)驗；3、國家一級注冊結(jié)構(gòu)師；4、有較強的溝通能力... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師J10016 | 上海原構(gòu)設(shè)計咨詢有限公司 | 2025/01/23 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責：1、獨立完成全套施工圖繪制，對設(shè)計工作的質(zhì)量和進度負責；2、做好與有關(guān)專業(yè)的配合工作；3、參加設(shè)計會... 詳細信息.. | |||||
| 高級給排水工程師 | 上海原構(gòu)設(shè)計咨詢有限公司 | 2025/01/23 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責： 崗位職責： 1、負責給排水工程的專業(yè)定案，初設(shè)及施工圖的審核； 2、擔任重大項目專業(yè)負責人... 詳細信息.. | |||||
| 建筑總工 | 中電光谷建筑設(shè)計院有限公司 | 2025/01/23 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、崗位職責：1、負責整體技術(shù)和圖紙質(zhì)量把關(guān)，技術(shù)人員管理及考核。2、確保設(shè)計工作的質(zhì)量，并參與對各項目進行... 詳細信息.. | |||||
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