崗位職責
崗位職責:
1、城市規(guī)劃方案設計:依據(jù)現(xiàn)行的規(guī)劃原則和設計規(guī)范,科學思考、分析、運籌當前項目,提供合理有效的規(guī)劃設計方案,設計構思深化、細化城市規(guī)劃設計方案;
2、方案表現(xiàn):熟練運用cad、photoshop、sketchup制作設計成果,并完成相關成果的表現(xiàn)與說明;
3、方案匯報:用專業(yè)、成熟的語言介紹設計方案;
4、工作計劃:編制規(guī)劃方案各階段的設計文件及相關進度、費用計劃;
5、專題研究:國內外同類項目在規(guī)劃、設計方面的發(fā)展趨勢,提供專題研究成果報告;
6、完成公司領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、城市規(guī)劃與設計專業(yè),本科以上學歷;
2、具有城市規(guī)劃相關工作經驗,能夠帶領項目組完成大型規(guī)劃項目的設計;
3、熟悉相關的技術規(guī)范,具有中級職稱或注冊規(guī)劃師資格優(yōu)先;
4、具有較強的方案能力和專業(yè)技能,有獨特設計理念,對規(guī)劃設計有濃厚興趣和執(zhí)著追求;
5、具有良好的溝通能力和項目管理經驗,具有較強的綜合協(xié)調能力和團隊管理能力;
6、熟練運用Autocad、Photoshop、Sketchup或3dmax軟件;
7、敬業(yè)踏實,認真負責,誠實守信,具備良好的溝通和團隊合作精神。
任職資格:
1、交通規(guī)劃、交通運輸、交通工程或相關專業(yè),重點大學本科及以上學歷;
2、具有交通規(guī)劃、交通工程相關工作3年以上經驗;
3、熟悉本專業(yè)領域國內外發(fā)展趨勢,具有扎實的專業(yè)基礎理論和專業(yè)技術知識;
4、熟悉主流交通規(guī)劃軟件;掌握至少一種交通預測與分析軟件,如transcad或emme3等,熟練使用CAD、photoshop、office等常用軟件;
5、有較強的組織協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力及解決問題的能力,嚴謹穩(wěn)健、思維敏銳、能夠承受工作壓力。
6、有相關甲級設計院工作經歷或持有注冊證書者優(yōu)先考慮。
7、同時接收優(yōu)秀應屆畢業(yè)生(211/985院校本科及以上學歷,交通工程、交通規(guī)劃等相關專業(yè))
北京興宏信合設計咨詢有限公司(簡稱:興宏設計)成立于2017年,是北京城建順捷電子圖文設計制作有限責任公司(總公司)旗下的子公司,是為北京城建設計發(fā)展集團股份有限公司適應國內外城市建設設計業(yè)務發(fā)展而成立的一家承接工程設計服務及人力資源管理咨詢的服務公司。
公司自成立以來,先后承接了全國范圍內的軌道交通設計、海外的阿斯塔納交通設計、建筑院室內設計一體化設計、市政道路工程設計、城鄉(xiāng)創(chuàng)作及規(guī)劃等項目的分包,同時開展人事代理、高端獵頭、員工培訓、人力資源管理咨詢等業(yè)務。
目前,公司已經在全國30個省市為北京城建設計發(fā)展集團、北京市軌道交通建設管理有限公司、住建領域事業(yè)單位等單位輸送員工1000余人。
公司主要業(yè)務范圍:
一、項目分包:面向國內外承接城市軌道交通、建筑、市政、一體化開發(fā)、勘測等多領域的分包業(yè)務;
二、人事代理:針對招聘旺季,新項目,員工短期替補及編制緊帶來的人才短缺,提供短中長期項目人事代理,包含簡歷篩選、人才推送、預約面試、洽談薪資、薪酬核算代發(fā)、代繳個稅、社保公積金代理繳納、勞動合同關系糾紛處理、績效管理、員工關系處理、職稱評定申報等;
三、人事外包服務:通過崗位外包,服務流程外包,支持客戶提升組織靈活性,降低風險,包括接納薪酬核算代發(fā),代繳個稅、社保公積金代繳、培訓組織、勞動合同等;
四、獵頭服務:快速精準為企業(yè)尋獵適合的高端人才,為企業(yè)的中長期發(fā)展提供人才動力;
五、人力資源管理咨詢服務和其他有關勞動人事服務。
北京興宏信合設計咨詢有限公司秉承總公司“為人至誠,為業(yè)至精”的企業(yè)精神,通過不斷提高科學管理水平,高質量、高標準、高效率地為國內外住建領域,提供工程設計與人力資源咨詢服務,爭取實現(xiàn)社會效益和經濟效益的雙贏。
公司介紹
北京興宏信合設計咨詢有限公司(簡稱:興宏設計)成立于2017年,是北京城建順捷電子圖文設計制作有限責任公司(總公司)旗下的子公司,是為北京城建設計發(fā)展集團股份有限公司適應國內外城市建設設計業(yè)務發(fā)展而成立的一家承接工程設計服務及人力資源管理咨詢的服務公司。
公司自成立以來,先后承接了全國范圍內的軌道交通設計、海外的阿斯塔納交通設計、建筑院室內設計一體化設計、市政道路工程設計、城鄉(xiāng)創(chuàng)作及規(guī)劃等項目的分包,同時開展人事代理、高端獵頭、員工培訓、人力資源管理咨詢等業(yè)務。
目前,公司已經在全國30個省市為北京城建設計發(fā)展集團、北京市軌道交通建設管理有限公司、住建領域事業(yè)單位等單位輸送員工1000余人。
公司主要業(yè)務范圍:
一、項目分包:面向國內外承接城市軌道交通、建筑、市政、一體化開發(fā)、勘測等多領域的分包業(yè)務;
二、人事代理:針對招聘旺季,新項目,員工短期替補及編制緊帶來的人才短缺,提供短中長期項目人事代理,包含簡歷篩選、人才推送、預約面試、洽談薪資、薪酬核算代發(fā)、代繳個稅、社保公積金代理繳納、勞動合同關系糾紛處理、績效管理、員工關系處理、職稱評定申報等;
三、人事外包服務:通過崗位外包,服務流程外包,支持客戶提升組織靈活性,降低風險,包括接納薪酬核算代發(fā),代繳個稅、社保公積金代繳、培訓組織、勞動合同等;
四、獵頭服務:快速精準為企業(yè)尋獵適合的高端人才,為企業(yè)的中長期發(fā)展提供人才動力;
五、人力資源管理咨詢服務和其他有關勞動人事服務。
北京興宏信合設計咨詢有限公司秉承總公司“為人至誠,為業(yè)至精”的企業(yè)精神,通過不斷提高科學管理水平,高質量、高標準、高效率地為國內外住建領域,提供工程設計與人力資源咨詢服務,爭取實現(xiàn)社會效益和經濟效益的雙贏。