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項(xiàng)目經(jīng)理
15000~20000 元/月
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項(xiàng)目經(jīng)理
15000~20000 元/月
工作地點(diǎn):廣東-深圳市 招聘人數(shù):若干 招聘日期:2021-02-26 ~ 2025-02-21 更新日期:2024-06-22
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薪酬行情
福利待遇
項(xiàng)目獎(jiǎng)金 績(jī)效獎(jiǎng)金 五險(xiǎn)一金 帶薪年假 每周雙休 技能培訓(xùn) 節(jié)日福利 發(fā)展空間大
職位要求

職位性質(zhì):全職

學(xué)歷要求:本科及以上

工作經(jīng)驗(yàn):八年以上

專業(yè)要求:建筑學(xué)

職稱要求:中級(jí)職稱

外語(yǔ)要求:不限

崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司下達(dá)的項(xiàng)目設(shè)計(jì)任務(wù)并組織落實(shí),編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃,并根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整計(jì)劃,按進(jìn)度計(jì)劃組織評(píng)審、對(duì)圖等工作,保證項(xiàng)目按計(jì)劃完成,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度負(fù)主要責(zé)任;
2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)輸入,組織各專業(yè)編制統(tǒng)一技術(shù)措施,與項(xiàng)目總監(jiān)一起對(duì)建筑專業(yè)統(tǒng)一措施進(jìn)行審核;
3、負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)和處理設(shè)計(jì)、實(shí)施和施工配合中存在的問(wèn)題,定期召集相關(guān)人員參加項(xiàng)目例會(huì),協(xié)調(diào)各專業(yè)間的技術(shù)問(wèn)題解決和進(jìn)度人員協(xié)調(diào);
4、對(duì)負(fù)責(zé)的項(xiàng)目設(shè)計(jì)負(fù)全面責(zé)任,組織各專業(yè)進(jìn)行成果會(huì)簽及輸入條件的驗(yàn)證,按公司相關(guān)程序簽發(fā)對(duì)外文件、圖紙等設(shè)計(jì)成果,設(shè)計(jì)成果嚴(yán)格按公司成果歸檔要求向資料室進(jìn)行移交;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)完成項(xiàng)目的各種報(bào)建報(bào)審,組織相關(guān)人員進(jìn)行報(bào)建征詢、溝通;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)完成項(xiàng)目的技術(shù)交底、施工階段現(xiàn)場(chǎng)配合及驗(yàn)收工作安排;
7、負(fù)責(zé)與外部的對(duì)接溝通、信息匯總及轉(zhuǎn)達(dá),包括甲方、政府、施工單位、其它配合單位等,按照公司流程進(jìn)行對(duì)接信息歸檔,包括郵件、微信、電話、紀(jì)要等;
8、負(fù)責(zé)組織各專業(yè)修改增補(bǔ)工作量的統(tǒng)計(jì)及確認(rèn);
9、負(fù)責(zé)管理或溝通協(xié)調(diào)各分包單位,確保分包設(shè)計(jì)滿足項(xiàng)目進(jìn)度和深度的要求;
10、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目總結(jié)、復(fù)盤、分享、考察及內(nèi)部培訓(xùn);
11、負(fù)責(zé)組織成本預(yù)算控制,在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中進(jìn)行成本控制;
12、根據(jù)項(xiàng)目組內(nèi)各專業(yè)人員的工作情況,對(duì)項(xiàng)目組人員進(jìn)行考核評(píng)價(jià);
13、負(fù)責(zé)定期向項(xiàng)目總監(jiān)及運(yùn)營(yíng)管理中心匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況;
14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等
任職資格
1、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱或國(guó)家一級(jí)注冊(cè)建筑師,或經(jīng)公司考核認(rèn)定具有本崗位設(shè)計(jì)工作能力者;
2、十年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院建筑施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),其中具備至少兩年同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有同時(shí)負(fù)責(zé)2個(gè)或以上超過(guò)20萬(wàn)平米住宅小區(qū)或8萬(wàn)平米公共建筑的設(shè)計(jì)以及設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、具備項(xiàng)目從初步設(shè)計(jì)到竣工驗(yàn)收階段的組織管理能力,包括方案深化、進(jìn)度控制、專業(yè)間協(xié)調(diào)、設(shè)計(jì)質(zhì)量保障以及對(duì)外溝通交流;
5、具有一定的專業(yè)法律知識(shí),能準(zhǔn)確理解合同內(nèi)容;
6、技術(shù)概念清晰,熟練掌握本專業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范,同時(shí)對(duì)相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范有一定的了解,并能不斷吸取新的技術(shù);
7、了解建筑施工、安裝方面的基本情況,了解基本建設(shè)及城市規(guī)劃、環(huán)境保護(hù)和市政交通等方面的政策法規(guī)和有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程;
8、具有豐富的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能夠準(zhǔn)確理解項(xiàng)目定位、方案構(gòu)思及
公司介紹
北京中外建建筑設(shè)計(jì)有限公司(BCCI)成立于1992年,前身是中國(guó)對(duì)外建設(shè)總公司設(shè)計(jì)院。BCCI因持有多項(xiàng)甲級(jí)資質(zhì),在人居環(huán)境領(lǐng)域以及綠色建筑領(lǐng)域有著明顯的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)。此外,公司戰(zhàn)略布局規(guī)劃涵蓋了BIM、EPC以及互聯(lián)網(wǎng)線上設(shè)計(jì)等多項(xiàng)內(nèi)容,并擁有極強(qiáng)的技術(shù)力量與完備的專業(yè)設(shè)計(jì)隊(duì)伍,現(xiàn)全國(guó)設(shè)有26家分支機(jī)構(gòu)、共2000多名員工。BCCI深圳公司自2006年成立至今,秉承“設(shè)計(jì)價(jià)值最大化”的核心理念,通過(guò)自身的專業(yè)技能和持續(xù)努力,多年來(lái)得到客戶的廣泛認(rèn)可,業(yè)務(wù)版圖已開(kāi)拓至海外市場(chǎng),先后與美國(guó)、加拿大、英國(guó)、法國(guó)、德國(guó)、日本、香港等地境外設(shè)計(jì)公司進(jìn)行合作交流以及業(yè)務(wù)聯(lián)系。公司秉承“伙伴關(guān)系,專家服務(wù)”的企業(yè)宗旨,已與眾多業(yè)主達(dá)成長(zhǎng)期的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。公司倡導(dǎo)以客戶為中心,質(zhì)量?jī)?yōu)先,持續(xù)創(chuàng)新;有效溝通,高效協(xié)作;勇于擔(dān)當(dāng),有始有終的合作方式。我們樂(lè)于自我挑戰(zhàn)并且不懈追求更高品質(zhì),以建筑美好為目標(biāo)、科技創(chuàng)新為引領(lǐng)、技術(shù)深耕為支撐、質(zhì)量穩(wěn)定為基石,不斷為城市發(fā)展創(chuàng)造全新的價(jià)值。公司完善的職業(yè)發(fā)展體系將為每一位員工規(guī)劃不同的發(fā)展通道,加入我們,BCCI深圳公司必定會(huì)給您帶來(lái)更遼闊的成長(zhǎng)空間以及更具挑戰(zhàn)性的機(jī)會(huì)。
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公司基本信息

北京中外建建筑設(shè)計(jì)有限公司深圳分公司

私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)

100 - 499人

建筑設(shè)計(jì),園林景觀
HR信息

鄒女士--昨日活躍

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