崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助配合主案設(shè)計師做好裝修深化設(shè)計工作,完成全套施工圖繪制;
2. 充分了解設(shè)計需求并施工圖制作;
3. 參與項目施工現(xiàn)場的配合與交涉;
4. 負(fù)責(zé)工程項目的施工現(xiàn)場變更及竣工圖制作;
5. 必要時需跟蹤施工現(xiàn)場進(jìn)行圖紙整改,解決施工難點;
6. 協(xié)助配合在各項材料以及項目進(jìn)度上跟進(jìn)。
任職資格:
1. 建筑、環(huán)藝、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.三年以上建設(shè)計項目相關(guān)工作經(jīng)驗;
3. 精通AUTOCAD軟件,并同時熟練使用其它相關(guān)軟件;
4. 熟悉掌握施工圖繪制規(guī)范和要求;
5. 良好的溝通.表達(dá).組織協(xié)調(diào).合作與抗壓能力
武漢開來建筑設(shè)計有限公司,成立于1973年,有40多年的創(chuàng)業(yè)史;2003年8月改制為現(xiàn)代股份制企業(yè);公司所依托的是一個集項目管理、招標(biāo)代理、設(shè)計、監(jiān)理、造價咨詢?yōu)橐惑w的有強(qiáng)大實力的集團(tuán)。2016年11月30日,開來設(shè)計正式登陸全國中小企業(yè)轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)(新三板),公司簡稱:開來設(shè)計;股票代碼:870198?! ?br /> 公司擁有建筑工程甲級、勘察巖土工程設(shè)計甲級、房建監(jiān)理甲級、規(guī)劃設(shè)計乙級、工程咨詢乙級等資質(zhì)。主要從事建筑規(guī)劃及建筑設(shè)計,兼營項目咨詢及策劃、景觀及室內(nèi)設(shè)計、結(jié)構(gòu)加固及地基處理等相關(guān)建筑產(chǎn)品增值服務(wù)。公司地處武漢市東湖之濱的楚天傳媒—181文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園內(nèi),這里辦公場所獨特、環(huán)境優(yōu)美、鳥語花香,是靈感和創(chuàng)作的發(fā)源地。
公司由多名主持過重大項目、經(jīng)驗豐富的著名設(shè)計師擔(dān)綱,公司董事會團(tuán)結(jié)并富有進(jìn)取精神,員工年輕且充滿朝氣;公司設(shè)計的大型工程也得到了社會和客戶的肯定。
公司銘記最深的是“責(zé)任”與“服務(wù)”,“用愛心做事業(yè),用感恩的心做人”。公司要求全體員工牢記市場競爭的嚴(yán)酷,不斷夯實自己的專業(yè)水平,提升自我空間,挖掘自我潛能,以積極的人生態(tài)度和激情四射的工作熱情去實現(xiàn)我們的人生價值。公司要求全體員工必須有吃苦耐勞的敬業(yè)精神、發(fā)自內(nèi)心的服務(wù)理念、黙契配合及互諒互讓的團(tuán)隊精神。公司將企業(yè)規(guī)章和人性化管理有機(jī)結(jié)合--注重員工身體健康,經(jīng)常組織體育鍛練。公司為全體員工作出的貢獻(xiàn)和取得的成就驕傲和自豪!
公司介紹
武漢開來建筑設(shè)計有限公司,成立于1973年,有40多年的創(chuàng)業(yè)史;2003年8月改制為現(xiàn)代股份制企業(yè);公司所依托的是一個集項目管理、招標(biāo)代理、設(shè)計、監(jiān)理、造價咨詢?yōu)橐惑w的有強(qiáng)大實力的集團(tuán)。2016年11月30日,開來設(shè)計正式登陸全國中小企業(yè)轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)(新三板),公司簡稱:開來設(shè)計;股票代碼:870198?! ?br /> 公司擁有建筑工程甲級、勘察巖土工程設(shè)計甲級、房建監(jiān)理甲級、規(guī)劃設(shè)計乙級、工程咨詢乙級等資質(zhì)。主要從事建筑規(guī)劃及建筑設(shè)計,兼營項目咨詢及策劃、景觀及室內(nèi)設(shè)計、結(jié)構(gòu)加固及地基處理等相關(guān)建筑產(chǎn)品增值服務(wù)。公司地處武漢市東湖之濱的楚天傳媒—181文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園內(nèi),這里辦公場所獨特、環(huán)境優(yōu)美、鳥語花香,是靈感和創(chuàng)作的發(fā)源地。
公司由多名主持過重大項目、經(jīng)驗豐富的著名設(shè)計師擔(dān)綱,公司董事會團(tuán)結(jié)并富有進(jìn)取精神,員工年輕且充滿朝氣;公司設(shè)計的大型工程也得到了社會和客戶的肯定。
公司銘記最深的是“責(zé)任”與“服務(wù)”,“用愛心做事業(yè),用感恩的心做人”。公司要求全體員工牢記市場競爭的嚴(yán)酷,不斷夯實自己的專業(yè)水平,提升自我空間,挖掘自我潛能,以積極的人生態(tài)度和激情四射的工作熱情去實現(xiàn)我們的人生價值。公司要求全體員工必須有吃苦耐勞的敬業(yè)精神、發(fā)自內(nèi)心的服務(wù)理念、黙契配合及互諒互讓的團(tuán)隊精神。公司將企業(yè)規(guī)章和人性化管理有機(jī)結(jié)合--注重員工身體健康,經(jīng)常組織體育鍛練。公司為全體員工作出的貢獻(xiàn)和取得的成就驕傲和自豪!