職位性質(zhì):全職
學(xué)歷要求:碩士及以上
工作經(jīng)驗:不限
專業(yè)要求:不限
職稱要求:不限
外語要求:不限
1、協(xié)助完成人力資源相關(guān)制度體系的搭建;
2、協(xié)助搭建公司培訓(xùn)體系,分析各部門培訓(xùn)需求,匯總編制公司整體年度培訓(xùn)計劃及實施方案,聯(lián)系組織外部培訓(xùn),并及時對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估;
3、負(fù)責(zé)績效考核過程中各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)與資料的統(tǒng)計、分析、應(yīng)用及歸檔工作;
4、負(fù)責(zé)員工信息庫數(shù)據(jù)維護(hù)及員工崗位調(diào)整相關(guān)手續(xù)辦理。
5.協(xié)助開展部門檔案整理工作。
6.完成上級交辦的其他工作。